안녕하세요.오늘은 부당해고 소송 비용에 대해 깊이 있게 살펴보려 합니다.많은 분들이 "부당해고를 당했지만, 비용이 걱정돼 소송을 포기"하는 경우가 많습니다. 하지만 실제 드는 비용, 회수 가능한 항목, 그리고 전략적으로 접근하는 방법을 알면 부담을 크게 줄일 수 있습니다. 1. 부당해고 소송, 어떤 비용이 발생하나요? 1) 🧑‍⚖️ 변호사 혹은 노무사 선임 비용 노동위원회 단계부터 변호사를 선임하는 경우 많습니다.실제 사례 :2023년, 한 근로자는 노동위와 행정소송까지 합쳐 약 2,400만 원의 변호사비용을 지출.법원은 이 중 1,700만 원을 사용자에게 부담하라고 판결.평균적으로는 수백만 원에서 수천만 원까지 발생 가능. 💡 팁 : 최근 판례에서는 청구금액 5,000만 원 기준으로 변호사비용..

많은 근로자가 회사를 떠난 후에야 ‘퇴직금이 왜 아직 안 지급됐지?’라며 놀라곤 합니다.그러나 회사가 퇴직금을 빠뜨렸다면 이는 엄연한 임금체불이며, 근로자는 법적 절차에 따라 해결할 권리가 있습니다. 오늘 포스팅에서는 퇴직금 미지급이란 무엇인지, 신고 전에 해야 할 준비사항, 고용노동부·온라인·전화 신고 절차, 그리고 신고 후 처리 단계를 쉽고 명확하게 안내합니다. 1. 퇴직금 미지급이란? 정의와 사례 퇴직금 미지급이란, 근로자가 퇴직했음에도 회사가 정당하게 지급해야 할 퇴직금을 지급하지 않거나 일부만 지급하는 경우입니다. 예 : A 씨는 3년 근속 후 퇴직했는데, 회사는 “경영상 어려움”이라며 퇴직금 일부만 지급했습니다.B 씨는 퇴사 통보 후 한 달이 지나도록 퇴직금 내역조차 전달받지 못했습니다. ..